2020年社科院在职博士招生是否有特殊人才计划？

随着我国高等教育事业的不断发展，越来越多的在职人员选择攻读博士学位，提升自身专业素养和竞争力。2020年，社科院在职博士招生工作也如期进行。那么，2020年社科院在职博士招生是否有特殊人才计划？本文将对此进行详细解读。

一、社科院在职博士招生概述

中国社会科学院（以下简称“社科院”）是我国最高的人文社会科学研究机构，其博士招生工作历来备受关注。社科院在职博士招生旨在选拔具有丰富实践经验、较高学术水平和创新能力的在职人员，为其提供深造机会，培养高素质的科研人才。

二、2020年社科院在职博士招生政策

2020年，社科院在职博士招生政策与往年基本相同，主要包括以下几个方面：

三、2020年社科院在职博士招生特殊人才计划

针对部分具有特殊才能和突出贡献的在职人员，社科院在职博士招生设有特殊人才计划。以下是2020年社科院在职博士招生特殊人才计划的详细解读：

特殊人才定义：特殊人才是指在工作、学术、艺术等领域具有突出贡献和显著业绩，或在特定领域具有创新能力和潜力的在职人员。
特殊人才选拔条件：申请特殊人才计划的在职人员需满足以下条件之一：
（1）曾获得国家级、省部级以上奖励；
（2）在国内外知名学术期刊发表过高水平学术论文；
（3）主持或参与过国家级、省部级以上科研项目；
（4）在特定领域具有创新能力和潜力的其他杰出人才。
特殊人才招生名额：2020年社科院在职博士特殊人才计划招生名额为30名。
特殊人才申请流程：申请特殊人才计划的在职人员需在规定时间内提交相关材料，包括个人简历、工作证明、获奖证书、学术论文等。社科院将对申请材料进行审核，符合条件者将进入面试环节。
特殊人才面试：面试环节主要考察申请者的综合素质、专业素养和创新潜力。面试合格者将被录取为社科院在职博士研究生。

四、总结

2020年社科院在职博士招生设有特殊人才计划，旨在选拔具有特殊才能和突出贡献的在职人员。这一政策为我国人文社会科学领域培养了更多高素质的科研人才。对于有意向攻读社科院在职博士的在职人员来说，了解特殊人才计划的相关政策，有助于提高自身竞争力，争取获得录取机会。