日语外企有哪些岗位

在日语外企中，常见的岗位包括但不限于以下几种：

日语翻译：

负责与日本公司或客户进行书面和口头翻译工作。

业务员/销售：

与客户沟通，推广产品或服务，并达成销售目标。

跟单/外贸业务员：

跟踪订单进度，处理进出口相关事宜。

日语运营：

参与日语环境的运营工作，可能包括客户服务或内容管理。

日语专员：

负责日语相关项目的策划和执行。

人事/人事助理：

负责人事管理相关的工作，可能涉及员工招聘、培训等。

客户服务：

在客户体验管理服务中，提供多语言客户支持，包括日语。

采购：

参与采购流程，可能与日本的供应商进行沟通。

编辑/内容管理：

负责编辑或管理日语内容。

行政总务：

处理日常行政事务，可能包括日语文件的翻译和管理。

培训师：

对企业内部员工进行日语培训。

金融/保险业职员：

在金融或保险行业内从事日语相关工作，如银行职员或保险代理。

酒店/旅游业职员：

在酒店或旅游行业内提供日语服务。

文化交流职员：

参与中日文化交流活动，如使馆或公司的翻译工作。

技术职位：

在日企的生产管理、总务、技术等部门工作，需要日语能力。

以上岗位通常要求具备一定的日语听说读写能力，有些职位可能还需要具备相关领域的专业知识或经验。随着中日商务交流的增多，日语人才在各行各业的应用越来越广泛，岗位也日益多样化