如何在早会上玩具有趣味性的小游戏？

在早会上，如何让员工们充满活力，提高团队凝聚力，同时又不失趣味性，是许多企业领导者关心的问题。以下是一些简单易行且具有趣味性的小游戏，让你轻松打造一个充满活力的早会氛围。

趣味早会小游戏：

“猜猜我是谁”：
每位员工提前准备好一张纸条，上面写上自己的名字和一个小秘密。早会上，大家轮流抽取纸条，猜出纸条上的人是谁，并说出他们的秘密。这个游戏不仅能增进同事间的了解，还能在轻松愉快的氛围中开启一天的工作。
“成语接龙”：
由主持人说出一个成语，下一个人需要接一个与上一个成语最后一个字相同的成语。这个游戏可以考验员工的成语积累，同时也能活跃气氛。
“你画我猜”：
将员工分成小组，每组派一个代表在白板上画一个词语，其他组员需要猜出这个词语。这个游戏不仅考验绘画技巧，还能激发团队的创造力。
“快速问答”：
准备一些与公司、行业或日常生活相关的问题，员工们需要快速回答。这个游戏既能检验员工的知识储备，又能提高他们的反应速度。
“团队接力”：
将员工分成若干小组，进行接力比赛。每个小组完成一个任务，如传接球、解谜等，最快完成的小组获胜。这个游戏能增强团队协作能力，提高团队凝聚力。

案例分析：

某公司曾尝试在早会上引入“成语接龙”游戏，结果员工们反响热烈。他们在游戏中不仅学到了新的成语，还增进了彼此的了解。通过这个游戏，员工们的工作积极性得到了提升，团队氛围也变得更加融洽。

总结：

早会小游戏不仅能活跃气氛，还能增进员工间的了解，提高团队凝聚力。企业领导者可以根据实际情况选择合适的小游戏，让早会变得更加有趣、高效。