目标管理论文结尾

目标管理论文结尾

在撰写目标管理论文的结尾时，您可以按照以下结构进行组织：

总结研究成果

简要回顾研究的主要发现，确保这些发现与您的研究目标一致。

讨论研究局限性

指出研究的不足之处，比如样本量小、数据收集方法的局限性等。

提及未解决的问题或未来研究的方向，以展示研究的深度和广度。

阐述理论或实践意义

讨论研究结果对理论发展的贡献，例如对目标管理理论的新见解或补充。

阐述研究结果在实践中的应用价值，如对管理实践的指导作用。

提出结论

基于前述分析，提出一个或多个明确的结论。

确保结论的逻辑性和准确性，避免过度推断。

未来展望

提出对未来研究的建议，比如进一步探讨的变量、研究方法等。

结尾示例：

"综上所述，本研究通过实证分析方法，探讨了目标管理在不同组织环境下的应用及其对员工绩效的影响。研究发现，目标设定与员工绩效之间存在显著的正相关关系，且目标的明确性与可达成性对绩效有重要影响。然而，研究也发现了一些局限性，如样本量较小，可能影响了结果的普遍性。未来研究可以考虑扩大样本范围，并探索更多可能影响目标管理和员工绩效的因素。此外，如何将研究结果更好地应用于实际管理实践，以提高组织的整体绩效，也是一个值得进一步探讨的问题。"

请根据您的具体研究内容和结果，调整上述结构。希望这对您撰写论文结尾有所帮助，